大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于招主播工资日结无任务的问题，于是小编就整理了1个相关介绍招主播工资日结无任务的解答，让我们一起看看吧。

最近找了一个当主播经纪人的工作，工作内容就是招主播，做了一周了一个都没招到，有大佬指条明路嘛？

你作为经纪人需要招募主播；你自己可以想象能当主播的都是具备什么样条件的人；颜值这肯定少不了啦，除了颜值就是才艺，口才不可缺少的，至于渠道方面，你可以围绕这几个圈子；夜场，职业学校这些职校的人比较有空闲时间，以及一些开店做生意的例如；服装，美容，农副产品的，这几个行业试下吧，他们自己开店做产品肯定需要通过直播来推广产品。

哈喽ﾉhi~

楼主你好，很高兴回答你的这个问题！招聘主播并不难，之所以难是因为你没有找到对的方法！

各个直播平台那么多，人人都能够实现自我推广，成为主播！为什么要应聘你们公司？被约束？

随着科技的发展，直播平台的盛行！尤其是在这个疫情比较严重的时候，能在家里玩玩直播工作就能赚钱比什么都好！尤其是对于现代女性来说，一份轻松、自由、高薪的工作-主播，最受欢迎！所以招聘主播并不难！

那么如何招聘到主播？以下是我的个人建议方法，希望对你有所帮助！

换位思考下，现在做主播真的难吗？任何人都可以通过各个平台软件实现自我推广的效果。为什么找你们？

1、经验不足，没有方向

大多数想要做主播的新人，他们不懂得如何做，即便知道注册账号、唱唱歌、跳跳舞、吃吃喝喝、就能有人看，但人却不多也赚不到多少钱！严重的缺乏直播经验，对于人设、谈话技巧都不懂。没有明确的方向，在经过几天时间之后，发现效果并不好，容易放弃。

而这类的新人才是最容易招聘的，通过有规划的学习，被招聘后也会奈住性子，努力学习直播技巧，通过你们的包装人设，找到方向。而她们也需要这样的经验！

反之，一个有着丰富的直播经验的人，不会再被公司所束缚，从一家进入另一家，凭借着之前的经验，很容易在新的平台实现自我推广，赚取想要的财富。相对于公司，更自由、轻松！

我家附近很多这样的公司，有幸了解一些，试着回答一下。

1.家人和朋友。推荐程度*

不管我们承不承认，“女主播”在世人眼中都不算是稳定的工作，更像是在吃“青春饭”。

不了解主播工作的人，大多都会带着有色眼镜看这个行业，而了解这个行业的人，估计也是带着有色眼镜看的。

所以很多人即使做了主播也不愿意让家人和朋友知道。身边有人用过这种方式，成功率基本为零。

2.招聘软件。推荐程度****

下载了几种软件，目前这类招聘最多的还是boss直聘。

招聘软件对于应聘者来说可信度更高，但是要注意把招聘文案写好，好的文案才能吸引更多的人。

文案一定要写明应聘的要求，很多人最担心的就是自己不能符合应聘标准，主播门槛很低，写清楚大家更有信心应聘。

很多公司都是采用这种方式，基本可以保证主播的数量。

你从主播的粉丝中开发出来。
潜伏进你负责的行业主播群中，多在群里和直播间露脸，看看那种比较活跃的粉丝。
这类粉丝，对主播行业好奇，也不抗拒。

有意向的你多私聊，更重要的是跟主播多互动，让主播给你引荐吧。

如果你去开发素人，比较难谈的。他们可能好忽悠，但是抗压能力不够。

人皮话多，有一两项才艺的。你可以尝试去谈谈，可胜任娱乐型主播。

像带货的主播，就需要你公司提供完整的培训了，带货的主播就需要比较专业了。

到此，以上就是小编对于招主播工资日结无任务的问题就介绍到这了，希望介绍关于招主播工资日结无任务的1点解答对大家有用。